Uuele töökohale tulles tahame meeskonnale ja eriti ülemustele meeltmööda olla. Kuid käitumises pole midagi erilist, kehtivad kõik samad reeglid, mis käisid ülikoolis või koolis kaasas.
Väga sageli on ülemustel juba oma lemmikud ja nad hellitavad neid kõigega, lubavad neil teha seda, mida te näiteks ei tohi. Ja trumbitöölised on selle üle omakorda uhked ja uhkustavad sellega.
Mida saaksite teha oma ülemuste autoriteedi saamiseks?
Isegi kui teie ülemusel on kellegagi armunud ja tal on lemmikute ring, võite ka teie saada valitud kogukonna osaks.
Tulge alati vara. Isegi viieks minutiks, kuid seda, et tuled varem, ei eirata. Ülemused pööravad sellele kindlasti tähelepanu. Ja keegi ei saa aru, kui tulete pool tundi varem või kaks minutit. Keegi ei hinda teie viivitust tööl, sest on arvamus, et kui jääte, tähendab see, et te pole kogu päeva hästi töötanud.
Naerata alati ja ole kõigi vastu kena. Laske oma naeratusel lihtsalt siiras olla, võlts siirus on kohe märgatav. Ja kui tulete varem ja kohtute oma ülemusega isegi siiralt naeratades ja head päeva soovides, siis arvestage, et olete võitnud ühe autoriteedi tähe.
Kui koosolekutel tõstatatakse küsimus, kellele mõni ettevõte usaldada, varjavad kõik kohe, et nad ei annaks lisaülesannet. Kuid olete vabatahtlik, paar hilinenud tundi on väärtusetud ja ülemuste täiendav kiitus ei tee paha.
Õpi tänama. Öelge alati aitäh kolleegidele ja muidugi ka ülemusele.
Isegi kui töö ei paku teile erilist naudingut, proovige näidata, et olete protsessi vastu väga kirglik ja olete tööst huvitatud.
Need on väga lihtsad reeglid, mille õige rakendamine aitab teil saada ülemuste austust. Võite väga kiiresti saada ülemuse lemmikloomaks ja olla lemmikute nimekirjas.
