Kõikides eluvaldkondades on perfektsionismi mõiste üha enam kaasatud. Tundub, et see on hea: püüdlemine parimate, igaveste otsingute poole - miks see ei ole tõuke arenguks? Kuid kas see on tõesti nii?
Perfektsionism on inimese lõputu püüdlemine tipptaseme poole. Kahjuks kõlab see ainult ilusalt, kuid tegelikult on selle ettevõtmise efektiivsus nullpunkt, null kümnendikku. Parima tulemuse saavutamiseks pole raske töö ja visadus. Kõige sagedamini on just vastupidine peamine pidurdav jõud, mis suudab kõik ettevõtmised peatada.
Inimese perfektsionismi alged on alati nende endi alaväärsustundes, mille keskkond ja olukorrad kujundasid kogu eelmise elu vältel. Kõige sagedamini algab kõik lapsepõlvest. See juhtub tavaliselt siis, kui vanemad arendasid tervisliku julgustamise ja lahke õpetamise asemel oma lapses oma lõputu kriitikaga kaotajate kompleksi.
Selline inimene ei saa anda oma võimete ja võimete kohta reaalset hinnangut, kuid püüab pidevalt ennast ja kõiki oma tulemusi kohandada ideaalse raamistikuga, mille ta ise leiutas. Enamasti osutuvad tulemused süngeks, juba olemasolevad kompleksid edenevad arengus, uskmatus iseenda ja oma jõu vastu kasvab.
Hirm ebajärjekindluse ees viib uue elupositsiooni - tegevusetuse - vastuvõtmiseni. "Kui halvasti läheb - parem on üldse mitte teha." Kuid kas seda võib pidada väljapääsuks sellest olukorrast? Tasakaalustamatus soovitud ja vastuvõetud vahel, mis esineb peamiselt peas, tuleb õrnalt korrigeerida. Kõigis isiksuse psühholoogiaga seotud küsimustes ei saa mingil juhul seda õlalt ära lõigata - kõiki kohandusi tuleks rakendada järk-järgult.
On väga oluline mõista, et ideaalseid inimesi pole ja kõigil on alati võimalus eksida. Pealegi on see elu eriline väärtus - oma kogemuse saamisel. Ainult see, kes midagi ei tee, ei eksi, kuid nüüd teame, et see pole variant.
Alati peate püüdma kajastada kogu olukorda tervikuna, sest sageli peatades oma tähelepanu ebaolulistele pisiasjadele ja pühendades selleks kogu oma jõu, pole peamine asi silmist. Tagajärjed tõeliselt tõsistes küsimustes võivad olla väga erinevad, seega on parem tegutseda kohe läbimõeldult ja teadlikult (siin on võtmesõnaks tegutsemine, mitte lõputult mõtlemine ja realiseerimine).
Proovige kasvatada oskust kuulata ja, mis kõige tähtsam, teisi kuulda. Tegelikult on õige suhtumine konstruktiivsesse kriitikasse juba pool võitu. Ja proovige leppida tõsiasjaga, et kõik inimesed on ebatäiuslikud, ja see on täpselt iga inimese eripära ja väärtus.
