Mõnikord võib otsuse langetamine olla keeruline. Pigem segavad emotsioonid üldse mis tahes valiku tegemist. Kuidas saaksite otsuse teha rahulikult ja mõistlikult? Veelgi enam, kui olete lugenud samu tööandjate tööpakkumisi. Ja need kõlavad väga ahvatlevalt.
Vajalik
- Paar tavalist valget paberilehte.
- Käepide (võib olla erinev)
Juhised
Samm 1
Sõnasta oma probleem ühe lausega. Kirjutage see lause lehe ülaossa.
Näiteks:
"Nad pakuvad tööd ettevõttes A ja organisatsioonis B. Töö, milles ettevõte on minu jaoks kasumlikum, meeldivam jne." või lihtsalt "ettevõte A" ja teisel lehel "ettevõte B"
2. samm
Kui olete juba intervjuul käinud, siis enne kirjutamist proovige kõik üksikasjad meelde jätta.
Kus asub kontor (sinna pääsemiseks on mugav / mitte mugav)
Kuidas see välja näeb (mugav hubane kontor või avatud ruum)
Mis auastmega töötajatele muljet avaldas. (isikud, kes on suurema tõenäosusega rahul või mitte eriti)
ja kõik muu, mis teie arvates on oluline.
3. samm
Iga organisatsiooni jaoks eraldame paberilehe.
Jagage leht 3 veergu.
Iga veeru ülaosas kirjutame:
1. Parameetri nimi.
2. Plussid
3. Miinused
4. samm
Esimeses veerus kirjutame üles kõik selle ülesandega seotud parameetrid.
Meie puhul kirjutame esimesse veergu veergu:
Palk
Töötingimused
Sotsiaalne pakett
Meeskond
Arenguväljavaated (siinkohal on oluline vaadata tegelikkust, mitte fantaseerida)
jne.
Parem kirjutage need prioriteedi piires järjekorras. Esimene on teie jaoks kõige olulisem. Viimane pole eriti oluline ega see, millest saate üldse keelduda.
5. samm
Seejärel märkige teises veerus iga parameetri vastas plussid ja kolmandas veerus miinused.
Näiteks võtame palgaparameetri:
Pluss - kui palk on sama suur, kui plaanisin saada või rohkem.
Miinus - kui palk on oluliselt väiksem või on karistusi, mis seda vähendavad.
jne.
6. samm
Teisel lehel tehke sama, kuid erineva vaba koha jaoks.
Seejärel saate mõlema lehe võrdlemisel ettepanekuid kainelt hinnata.
Võitja on ettevõte, millel on teie jaoks hädavajalike parameetrite osas rohkem eeliseid.
